피해자 / 대응 준비
#대응 준비 #목표 설정 #대응 방법 #선택 #기준 #직장 내 성희롱 #피해 대응 #당사자 해결 #개인적 해결 #사과 요구 #손해배상 #합의서 #사내 대응 #고충처리절차 #취업규칙 #조치 요구 #고충상담원 #고충처리기구 #인사 #인사담당자 #남녀고용평등법 #구제 요청 #장소 변경 #유급 휴가 #비밀 유지 #노동조합 #직원협의회 #행정적 #구제절차 #비사법적 #사법적 #고용노동부 #진정 #사업주 #지방고용노동청 #노동위원회 #불리한 처우 #불이익 조치
자세히보기사업주, 고충처리담당자 / 예방 조치
#고충처리담당자 #고충처리상담원 #고충상담원 #교육 #관련법 #근로자참여및협력증진에관한법률 #양성평등기본법 #남녀고용평등과일·가정양립지원에관한법률 #남녀고용평등법 #고평법 #30인미만 #30인 #고충처리절차 #고충처리
자세히보기